為保障和提高職工退休后的待遇水平，調(diào)動(dòng)職工的勞動(dòng)積極性，建立人才長效激勵(lì)機(jī)制，增強(qiáng)單位的凝聚力，促進(jìn)公司健康持續(xù)發(fā)展，8月7日上午，公司召開第一屆四次職工代表大會(huì)，審議《河北建工房地產(chǎn)有限公司企業(yè)年金方案》（以下簡稱《企業(yè)年金方案》），30名職工代表參會(huì)，會(huì)議由公司工會(huì)主席陳亮主持。
會(huì)上，公司黨總支部書記、董事長姚立國首先就建立企業(yè)年金制度的重要性和必要性做重要講話，他強(qiáng)調(diào)，公司推行年金制度，這是給每位職工謀福利，關(guān)系到職工切身利益和企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展，公司也是經(jīng)過慎重研究決定推行年金制度的。隨后綜合辦公室主任張玉釵宣讀了《企業(yè)年金方案》；最后與會(huì)職工代表以舉手表決的方式進(jìn)行表決，表決結(jié)果同意30人，棄權(quán)0人。根據(jù)工會(huì)有關(guān)規(guī)定，審議通過了《河北建工房地產(chǎn)有限公司企業(yè)年金方案》。
實(shí)施企業(yè)年金是惠及每一位職工的好事，充分體現(xiàn)了公司對(duì)職工的關(guān)心關(guān)懷，職工代表要做好宣貫工作，團(tuán)結(jié)廣大職工，推進(jìn)房地產(chǎn)公司高質(zhì)量穩(wěn)步發(fā)展，打造集團(tuán)堅(jiān)強(qiáng)的第二主業(yè)。(何晨葦）
